MAI PUȚIN ZGOMOT. MAI MULT CONTEXT.
Curs BNR · se încarcă…
București · România
EDIȚIA DIGITALĂ
Independent în gândire.
Ziua de BucureștiCaută știri ↗

Tech & știință · România

Microsoft lansează un program de plecări voluntare pentru 60.000 de angajați pe fondul costurilor cu infrastructura AI

Gigantul tehnologic Microsoft le oferă pachete de plecare voluntară unui număr de aproximativ 60.000 de angajați din patru țări, în încercarea de a menține disciplina financiară în contextul investițiilor masive în inteligența artificială.

Microsoft lansează un program de plecări voluntare pentru 60.000 de angajați pe fondul costurilor cu infrastructura AI
Foto: preluată de pe stiripesurse.ro · Credit: Știri pe surse

Noul program de plecări voluntare vizează salariați din Statele Unite, Canada, India și Marea Britanie, conform unor surse citate de postul CNBC și preluate de news.ro. Cifra celor eligibili reprezintă aproximativ 27% din totalul celor 223.000 de angajați pe care Microsoft îi are la nivel global.

Spre deosebire de inițiativa din primăvară, care permitea înscrierea până la nivelul de director senior, actuala schemă include roluri de conducere extinse până la nivelul de vicepreședinte. Totuși, anumite departamente și echipe din marketing, vânzări și inginerie au fost excluse de la participare, iar compania nu a anunțat o cotă exactă de plecări urmărită.

Detaliile calendarului și măsurile anterioare

Personalul eligibil va trebui să comunice dacă acceptă oferta în cursul lunii decembrie. Angajații care aleg să plece vor părăsi Microsoft la data de 31 decembrie.

Într-un mesaj transmis personalului, Amy Coleman, vicepreședinte executiv și director de resurse umane la Microsoft, a precizat că măsura oferă mai multe opțiuni de carieră angajaților și valorifică datele obținute dintr-un program de pensionare voluntară lansat în aprilie. La acel moment, aproximativ 7% dintre angajații din SUA au fost eligibili, iar peste 30% dintre aceștia au acceptat pachetele oferite. Ulterior, în iulie, compania a decis desființarea a 4.800 de posturi.

Presiunea investițiilor în centre de date și AI

Microsoft a direcționat resurse financiare considerabile către centre de date și infrastructură de calcul pentru a susține cererea de servicii de inteligență artificială, inclusiv capacitate cloud furnizată unor clienți precum OpenAI și Anthropic. Aceste cheltuieli au generat presiuni asupra costurilor de operare.

În trimestrul al doilea, compania a înregistrat un flux de numerar liber de 19,64 miliarde de dolari, în scădere cu 23% față de aceeași perioadă a anului precedent, chiar dacă rivalii săi Alphabet și Amazon au avut rezultate negative pe acest indicator în intervalul analizat. Rezultatele financiare ale Microsoft pentru trimestrul al treilea urmează să fie prezentate public miercuri.

Citește și